Israeli researchers suggest that this may be because human resource departments ​ — tasked with deciding whom to interview — ​ are mainly staffed by women.
السبب المحتمَل في رأي الباحثين الاسرائيليين ان قسم الموارد البشرية في الشركات ،‏ وهو القسم الذي يتولى اختيار مقدِّمي الطلبات لمقابلتهم ،‏ يتألف من النساء بشكل رئيسي .‏