Population ageing, longer working lives and increased immigration of third country nationals require additional actions for up-skilling and life-long learning, to successfully adapt to technological transformations and fast-changing labour markets.
Vananev elanikkond, pikem tööiga ja kolmandate riikide kodanike suurem sisseränne nõuab täiendavaid meetmeid oskuste täiendamiseks ja elukestvaks õppeks, et edukalt kohaneda tehnoloogiliste muutuste ja kiiresti muutuva tööturuga.