Indeed, the fact that the legal framework at Union level is not sufficiently harmonised contributes to a lack of knowledge of the rights both by workers, user undertakings and temporary agencies.
Fakts, ka tiesiskais regulējums Savienības līmenī nav pietiekami saskaņots, nenoliedzami palielina zināšanu trūkumu gan par darba ņēmēju tiesībām, gan par izmantojošo uzņēmumu un pagaidu darba aģentūru tiesībām.