Fragmentation: EU labour and occupational safety and health legislation, providing rules applicable to all workers, offers a fragmented framework, not fully suited to specific working conditions in a given sector.
Susiskaidymas: ES darbo ir profesinės saugos ir sveikatos teisės aktai, kuriais nustatomos visiems darbuotojams taikytinos taisyklės, sudaro labai nenuoseklią sistemą, kuri nėra gerai pritaikyta konkrečioms darbo sąlygoms šiame sektoriuje.