In 2014, the Commission adopted a Recommendation on Pay Transparency, which promotes a more effective application of equal pay legislation through a toolbox of concrete measures to improve pay transparency.
En 2014, la Commission a adopté une recommandation sur la transparence salariale qui promeut une application plus efficace de la législation sur l'égalité des rémunérations grâce à une panoplie de mesures concrètes pour améliorer la transparence salariale.