In turn, SMEs operating in high-wage market segments through posting of workers will benefit from a climate of fair competition based on a level playing field as regards to wage rules.
Kmo's die door terbeschikkingstelling van werknemers actief zijn in marktsegmenten met hoge lonen zullen dan weer voordeel halen uit het klimaat van eerlijke mededinging op basis van gelijke mededingingsvoorwaarden wat loonvoorschriften betreft.