Uongozi wa DOD umekuja kutambua kwamba ikiwa Idara inapaswa kufanya usimamizi wa matokeo kuwa mafanikio, lazima ifundishe wafanyikazi wake katika mipango ya kimkakati, kipimo cha utendaji, na matumizi ya habari ya utendaji.
Kufundisha wafanyakazi katika mipango ya kimkakati ni moja ya mambo Idara ni kufanya ili kufanya matokeo-oriented usimamizi mafanikio.