Wasimamizi na wafanyikazi walijirekebisha kwa mabadiliko katika mashirika yao kwa muda, haswa mara tu walipoona faida, kama vile mawasiliano bora, kutoka kwa mazoea mapya.
Kila mtu alikubali marekebisho hayo, hasa yale aliyofikiri yangewasaidia.