Profili ya uwezo inayotokana hutumiwa kutathmini mapungufu katika viwango vya uwezo wa mtu binafsi au kikundi na kuendeleza mikakati ya mtaji wa binadamu ili kushughulikia mapungufu ya sasa au ya kutarajiwa ya baadaye.
Mapungufu katika ngazi ya uwezo wa kundi inaweza kutathminiwa na profile uwezo yanayotokana.