Hata hivyo, wakati muhimu, kushughulika na wafanya kazi duni ni sehemu tu ya changamoto; mashirika yanahitaji kuunda motisha za ziada na thawabu kwa wafanyikazi wa thamani na wa utendaji wa juu ambao wanawakilisha idadi kubwa ya wafanyikazi wa shirikisho.
Kushughulika na watu wasiofanya vizuri ni sehemu ya tatizo hilo.