20. Affirms that measures on meeting organizational mandates, accountability targets and indicators of achievement, with respect to geographical distribution of staff, contained in human resources action plans and recruitment procedures, including selection decisions, shall fully correspond to the provisions contained in Article 101, paragraph 3, of the Charter as well as in relevant General Assembly mandates;
20. заявляет, что меры по выполнению организационных мандатов и реализации целевых показателей по обеспечению подотчетности и показателей достижения результатов в отношении географического распределения сотрудников, содержащиеся в планах действий в области кадров и процедурах найма, включая решения об отборе кандидатов, должны в полной мере соответствовать положениям пункта 3 статьи 101 Устава, а также соответствующим мандатам Генеральной Ассамблеи;