महान प्रश्न। प्रायः मानिसहरूले फोन बुक वा आधारभूत इन्टरनेट खोज मार्फत आफूलाई आवश्यक पर्ने मद्दत खोज्छन्। तपाईंको टोलीमा थप्नको लागि नयाँ व्यक्तिको खोजी गर्दा, चाहे त्यो काउन्सिलर, प्लम्बर, वा मेकानिक होस्, त्यो व्यक्तिको बारेमा तपाईंले यथोचित रूपमा जान्नु महत्त्वपूर्ण छ। म सामान्यतया निम्न चरणहरू लिन्छु: १.) मद्दत खोज्नको लागि मेरो लागि के महत्त्वपूर्ण छ जान्नुहोस्। 2.) मेरा विश्वसनीय साथीहरू, परिवार र सहकर्मीहरूबाट रेफरलहरूको लागि सोध्नुहोस्। 3.) अनलाइन प्रतिष्ठा खोज्नुहोस् (बेटर बिजनेस ब्यूरो, Yelp, आदि)। एक अनलाइन प्रतिष्ठा को अनुपस्थिति विचार गर्न को लागी एक बार आवश्यक छैन। यद्यपि, मुख्य रूपमा नकारात्मक समीक्षाले थप अनुसन्धानको वारेन्टी गर्न सक्छ। 4.) अन्तमा काउन्सिलरलाई कल गर्नुहोस् र केहि प्रश्नहरू सोध्नुहोस्। तपाई के खोज्दै हुनुहुन्छ काउन्सिलरलाई थाहा दिनुहोस्। आफ्नो पेट विश्वास गर्नुहोस्। उदाहरणका लागि, यदि तपाईं हतार महसुस गर्नुहुन्छ वा पूर्ण जवाफ प्राप्त गर्नुहुन्न भने, अर्कोमा जानुहोस्। तपाईंले परामर्शमा के खोज्दै हुनुहुन्छ भन्ने बारे आफ्नो आवश्यकताहरू परिभाषित गर्न र बताउन समय लिनुले तपाईंलाई सडकमा धेरै काम बचाउन सक्छ।
एक व्यक्तिले परामर्श प्रक्रिया कसरी सुरु गर्छ?